Công ty Tư Vấn Xuất Khẩu Lao Động tại Quảng Ngãi Uy Tín nhất

Có nên đi Nhật Bản – Hàn Quốc – Đài Loan làm việc không hay? Xuất Khẩu Lao Động Nhật Bản – Hàn Quốc – Đài Loan có tốt không? Là một trong những câu hỏi người lao động gửi nhiều nhất đến Công ty Tư vấn Xuất Khẩu Lao Động tại Quảng NgãiHotline: 0913.791679 – 0983.127676. Hôm nay, chúng tôi sẽ giải đáp những thắc mắc của bạn liên quan đến vấn đề Xuất Khẩu Lao Động Nhật Bản – Hàn Quốc – Đài Loan nhé.

công ty tư vấn xuất khẩu lao động tại quảng ngãi

Nhật Bản – Hàn Quốc – Đài Loan hiện đang là một trong những thị trường tiếp nhận tốt nhất đối với lao động Việt Nam, phần lớn đối tượng người lao động tham gia là lao động phổ thông, nghèo khó, nhận thức còn hạn chế.

Chính vì sự thiếu hiểu biết về chương trình nên người lao động rất dễ dẫn đến những quyết định sai lầm khi lựa chọn công ty môi giới, đi theo sự chỉ dẫn của “cò mồi” để dẫn đến chi phí đội lên cao hơn nhiều so với chi phí thực tế, tiền mất tật mang và dù bỏ rất nhiều thời gian nhưng vẫn không thể đi được.

*** Dưới đây Công ty Tư vấn Xuất Khẩu Lao Động tại Quảng Ngãi chúng tôi tổng hợp những kiến thức cơ bản nhất mà người lao động phải nắm được khi bắt đầu tham gia. Chắc chắn người lao động sẽ có cái nhìn rõ nhất đối với thị trường Nhật Bản – Hàn Quốc – Đài Loan, hoàn toàn có thể định hướng cho bản thân hoặc những người xung quanh.

1. Những lợi ích khi Xuất Khẩu Lao Động sang các nước như: Nhật Bản – Hàn Quốc – Đài Loan

Nâng cao kinh nghiệm tay nghề
Mang lại việc làm, thu nhập cao và ổn định
Được giao lưu văn hóa với các nước anh em
Mở rộng cơ hội việc làm sau khi về nước,…

===> Vì vậy nếu bạn được hỏi “Có nên đi Xuất Khẩu Lao Động không?” thì câu trả lời chắc chắn là .

2. XKLĐ đi Nhật Bản và chương trình Thực tập sinh kỹ năng là một.

– Nhật Bản tiếp nhận nguồn lao động Việt Nam qua hai hình thức chủ yếu: Visa thực tập sinh dành cho lao động phổ thông (bao gồm cả lao động có tay nghề, bằng nghề phổ thông từ cao đẳng trở xuống như: may, hàn, xây dựng, mộc,…).
– Loại Visa lao động thứ 2: là Visa kỹ thuật viên dành cho kỹ sư tốt nghiệp tại các trường Đại học ở VN và thường yêu cầu năng lực tiếng.
– Đối với chương trình thực tập sinh, người lao động được trợ cấp tháng đầu và nhận lương cơ bản các tháng về sau theo hợp đồng lao động giữa người lao động và xí nghiệp tiếp nhận ký tại Việt Nam.

3. Tiền thân của chương trình Thực tập sinh là chương trình Tu nghiệp sinh

– Trước đây, Việt – Nhật có ký kết chương trình hợp tác đào tạo đưa tu nghiệp sinh sang Nhật với mục đích hỗ trợ đào tạo nguồn lao động tay nghề cao Việt Nam để sau 3 năm người lao động Việt Nam về xây dựng đất nước. Bởi vậy chương trình này có quy trình tuyển chọn rất khắt khe yêu cầu cao về tiếng Nhật và chịu quy định nghiêm ngặt khi làm việc tại Nhật.
– Kể từ năm 2009, do thiếu hụt lao động Nhật Bản đã tiếp nhận nhiều lao động hơn, đặc biệt là lao động phổ thông, theo đó các quy định về lương, làm thêm cũng được mở rộng, đem lại thu nhập rất cao cho người lao động, visa tu nghiệp sinh chuyển đổi thành thực tập sinh kỹ năng.
– Qua đó thời gian thực tập (học việc) rút ngắn từ 1-2 năm xuống còn 1-3 tháng.

4. Lương tháng khi đi XKLĐ Nhật Bản là bao nhiêu?

– Mức lương cơ bản mà người lao động Việt thường ký với xí nghiệp Nhật nằm trong khoảng: 125.000-150.000 Yên (Tính theo tỷ giá hiện tại 180đồng/Yên, tương đương với 22.500.000 – 27.000.000 đồng/tháng).
– Đây là mức lương cơ bản, chưa trừ ăn uống, chưa tính việc làm thêm và nhiều xí nghiệp trả lương cao hơn mức này.

5. Xuất Khẩu Lao Động Nhật Bản yêu cầu những điều kiện gì?

– Các điều kiện như: độ tuổi phù hợp chung từ 18-32, nhiều công ty tuyển chọn lấy biên độ tuổi rộng hơn. Trình độ yêu cầu thường từ cấp 2 trở lên, ngoại hình tối thiểu cho lao động phổ thông với Nam 160/50 và với Nữ từ 150/45 trở lên. Ngoài ra còn rất nhiều yêu cầu cụ thể khác như:
Tốt nghiệp cấp 2 trở lên.
Nam, nữ độ tuổi từ 18 – 35 tuổi.
Nam: cao 1,60m trở lên, nặng trên 50 kg.
Nữ: cao 1,50m trở lên, nặng 45 kg trở lên.
Đạt điều kiện sức khỏe, không mắc các bệnh truyền nhiễm như: HIV, viêm gan B,…
Chưa từng tham gia chương trình thực tập sinh kỹ năng tại Nhật Bản, chưa từng xin visa vào Nhật Bản.
Người không chịu tiền án, tiền sự hay bị hạn chế nhập cảnh vào Nhật Bản, người bị cấm xuất ra nước ngoài.
Không dị tật, chưa từng phẫu thuật (những trường hợp mất 1 đốt ngón tay cũng không tham gia được), không có hình xăm.

6. Quy trình tham gia và Chi phí Xuất Khẩu Lao Động tại Nhật Bản

– Các bước quy trình chung và Chi phí mà người lao động phải thực hiện để có thể nhập cảnh làm việc tại Nhật Bản ở các công ty môi giới trong nước thường đảm bảo theo các bước:quy trình 01 xuất khẩu lao động

quy trình 02 xuất khẩu lao độngchi phí xuất khẩu lao động

7. Những ngành nghề Xí nghiệp Nhật tiếp nhận lao động Việt Nam

– Thị trường lao động Nhật Bản rất đa dạng ngành nghề, hơn hẳn so với các thị trường Đài Loan, Hàn Quốc. Và người lao động hoàn toàn có thể lựa chọn chủ xí nghiệp, lựa chọn ngành nghề tham gia mà mình ưa thích. Từ năm 2018 Nhật Bản chính thức nới rộng từ 66 lên 77 ngành nghề được phép tiếp nhận thực tập sinh nước ngoài, việc gia tăng ngành nghề mở ra cơ việc làm cho các lao động Việt Nam.

8. Hồ sơ cần chuẩn bị khi đi Xuất Khẩu Lao Động Nhật Bản

Các giấy tờ học viên cần chuẩn bị khi đăng ký tham gia làm việc tại Nhật Bản theo chương trình thực tập sinh kỹ năng. Các giấy tờ bắt buộc phải chính xác về thông tin, giữ gìn sạch đẹp, để phẳng, để trong túi hồ sơ (túi hồ sơ xin việc thông thường).
Ảnh thẻ
Hộ chiếu 
Sơ yếu lý lịch 
Xác nhận nhân sự 
Giấy khám sức khỏe
Bằng tốt nghiệp, chứng chỉ 
Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân
Bản cam kết của gia đình và thực tập sinh
Sổ hộ khẩu, Giấy khai sinh, Chứng minh nhân dân

9. Và điều cuối cùng cần lưu ý khi lựa chọn Công ty Tư vấn Xuất Khẩu Lao động.

– Làm thế nào người lao động có thể được xí nghiệp Nhật Bản tiếp nhận, có hợp đồng và được làm việc có thời hạn tại Nhật Bản? Làm thế nào để chọn lựa một công ty môi giới uy tín, tốt nhất giữa rất nhiều công ty được Bộ Lao động cấp phép? Làm thế nào để thời gian đi ngắn nhất mà lại tiết kiệm chi phí nhất? VPĐD Công ty CP Xuất Khẩu Lao Động Thương Mại & Du Lịch (TTLC) tại Quảng Ngãi chúng tôi sẽ:

Cam kết thu nhập cao! Thủ tục nhanh gọn, hỗ trợ hồ sơ vay vốn ngân hàng! 
Công ty sẽ sẽ giải quyết tất cả các chế độ bảo hiểm của lao động khi hết HĐ, về nước!
Cam kết chi phí bay thấp nhất! Cam kết thời gian bay nhanh nhất: 2 tháng (Đài Loan), 4-6 tháng (Nhật Bản, Hàn Quốc)!

Mọi chi tiết Quý khách vui lòng liên hệ:

Văn Phòng Đại Diện:

Công ty CP Xuất Khẩu Lao Động Thương Mại & Du Lịch (TTLC) tại Quảng Ngãi
Adress: 243 Nguyễn Công Phương, P. Nghĩa Lộ, Tp. Quảng Ngãi
Hotline: 0913.791679 – 0983.127676



Chia sẻ

Bài viết liên quan